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富士通ブランドだから出来る
「全方位研修」

富士通ラーニングメディアの新入社員研修は、プロフェッショナルとして成長し続ける人材の核をつくります

富士通ブランドだから出来る「全方位研修」

新入社員時に向上させたい基本の3要素

能力には3つの要素があり、各階層により育成すべき内容は変わります。新入社員時は、その先の能力向上を意識し、基本要素を固める必要があります。新入社員研修では下記の能力の核の育成をサポートします。

  • 動機

    動機 やる気の醸成 働く・仕事をする意味付け 役割の認識

  • 動機

    思考・行動 深掘・熟考 常に前進 果敢に挑戦 己を把握、強みを伸長、弱みを克服

  • 動機

    知識・スキル ITスキル基礎 ビジネススキル基礎

コンセプトを見る

専用のWebシステムで受講状況をリアルタイムに確認できる

受講管理システム

オープン新入社員研修でご利用いただける専用のWebシステムです。
育成ご担当者様は受講者の受講状況をリアルタイムに閲覧できます。

受講管理システムの機能

受講管理システム

KnowledgeC@fe

KnowledgeC@feは、個別開催研修でご利用いただけるWebシステムです。
「研修の効果を高める」ノウハウや、様々な研修運営業務の経験をもとに考え出されたLMS(学習管理システム)です。

KnowledgeC@feとは

KnowledgeC@fe

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Q&A

  • 受講票は受講者へ送付されますか?

    はがき等で受講票の送付は行っておりません。お申し込み時に受講者様のメールアドレスをご提供いただいた場合には、「【富士通LM研修サービス】Web受講票発行のお知らせ 」というeメールを送付しています。

  • 研修会場を教えてください。

    各地区の研修会場は、確定次第、Webサイトにてご案内しております。また、お申込み時に受講者様のメールアドレスをご提供いただいた場合には、「【富士通LM研修サービス】Web受講票発行のお知らせ 」というeメールでもご案内します。

  • 育成担当者が、受講状況を見学することは可能ですか?

    自社の新入社員が受講中のクラスのみご見学(ご来訪)を受け付けています。ご見学(ご来訪)の前日までに研修事務局にご連絡いただくか、当社担当営業までご連絡ください。

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