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LinkedIn Learning Plus F

伴走型コンサルティング HRDプラットフォーム 実践トレーニング

社員の自律的なキャリア形成を支援するプラットフォーム「LinkedIn Learning」と、豊富な人材育成ノウハウを持ち「LinkedIn Learning」の導入・運用実績のある富士通ラーニングメディアのコラボレーションにより、サブスク型eラーニングを導入して終わりではなく社内浸透・利用促進へつなげるため、伴走型でサポートいたします。

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よくある課題・お悩み

  • DXやAIなど最新トレンドを踏まえた自前での教育提供が難しい、社内で学べる環境が無い
  • オンライン学習サービスを導入したが利用が進まない、社員の学びが促進されない
  • 社員のキャリア形成と学習が紐づかない
  • オンライン学習サービスの受講だけだと、実践的なスキル習得や定着化が難しい
課題イラスト

サービスの概要

LinkedIn Learning Plus Fとは

米LinkedIn社と富士通ラーニングメディアのコラボレーションにより、より高品質な学びの提供を通じて、人と組織の成長を支援するサービスです。

■最新トレンドと実用・実践とをシームレスに繋ぐ、豊富な学びのラインナップを提供

世界13億人の人材データをベースに開発された、LinkedIn Learningのトレンドに沿った豊富なコースで「生成AI」・「Copilot」など旬なテーマを学び、原理原則や実機を用いた実践コースは富士通ラーニングメディアのコンテンツを利用することで、シームレスで体系的な学びの場を実現します。

■「導入して終わり」にならない利活用促進ノウハウを提供

富士通グループの国内社員約8万人に対してLinkedInラーニング導入後、1年でアクティベート率95%を達成した運用支援ノウハウをもとに、導入後の速やかな立ち上げ、利活用促進をサポートします。

■人と組織の未来を共に創る。

富士通ラーニングメディアは単なるコンテンツ提供会社ではなく、様々なサービス、ツール、メディアを有しています。個人、組織が更なる成長のために、何をすべきかを一緒に考え、実行・実現していくための豊富なリソースを活用し、共創していきます。

LinkedIn Learning Plus F概要イメージ

サービス詳細

LinkedIn Learningのご利用詳細

HRDプラットフォーム

LinkedIn Learningのご利用

LinkedIn Learningは、グローバルで13億人を超えるLinkedInのビックデータをもとにコース開発される世界最大級のオンライン学習サービスです。

■データに基づいたコース設計と、AIによるパーソナライゼーション

  • 世界最大級の人材ビックデータをもとにコースを自社開発。生成AIなどをはじめとするトレンドに沿った幅広いコースを視聴可能。
  • 目指すキャリアやプロフィール情報(スキル、経験等)に基づいた推奨コースをAIが自動でおすすめ。

■マイクロラーニング設計で、学びやすく、学びが継続する仕組みを実現

  • 動画は1本平均3分程度、移動中や休憩中などいつでもどこでも様々なデバイスから受講可能。隙間時間を利用した学習を実現。

■24,000以上のコースを多言語で視聴可能

  • 13言語*でコンテンツを提供。自動翻訳機能により、24言語で視聴が可能。
  • *英語、フランス語、ドイツ語、日本語、スペイン語、中国語、ポルトガル語、オランダ語、イタリア語、トルコ語、 ポーランド語、韓国語、インドネシア語

■社員のキャリアパスに必要なスキルを、効率的に習得できる仕組みの提供

  • 特定の職種(例: データサイエンティスト、プロジェクトマネージャーなど)を目指す、あるいはその職種のスキルアップを図る学習者向けに、必要なスキルセットとそれらを習得するための推奨コースを提示します。
富士通ラーニングメディアの実践コース(集合/Live)ご利用イメージ

実践トレーニング

富士通ラーニングメディアの実践コース(集合/Live)ご利用

LinkedIn Learningの学びをさらに深めるため、LinkedIn Learningコースを自己学習(前提知識)とし、後続におすすめしたい当社コースをパック化してご提供します。
※特定の集合研修/Live研修が特別価格でご受講可能

富士通ラーニングメディアの推奨コースパック(e講義動画)ご利用イメージ

実践トレーニング

富士通ラーニングメディアの推奨コースパック(e講義動画)ご利用

ICT基礎~DX時代に必要な知識まで俯瞰的に学習できる、当社のe講義動画を受講できます。
※e講義動画のセレクトパックが無償でご受講可能

運用サポート(無償)イメージ

伴走型コンサルティング

運用サポート ※無償

定例ミーティングを通して、利用者の認知拡大の仕組みづくり、富士通・他社での利活用事例の共有や人事施策と連動させた施策のご提案など、導入から利活用促進をサポートします。

  • 富士通ラーニングメディア作成の利用開始ガイドのご提供
  • 利用者/管理者への操作説明会実施
  • 富士通のLinkedIn Learning導入時の事例共有
  • LinkedIn Learning利活用の目標(KPI)設定支援
  • 管理者機能による、ダッシュボードの見方・分析方法案内 など
運用サポート:オプションイメージ

伴走型コンサルティング

運用サポート:オプション

  • 人材像に紐づくラーニングパス(受講マップ)のご提案

    ※対象コースにより、有償/無償/割引対応が分かれます

導入ステップ

  1. STEP1

    導入検討

    • お問い合わせいただきましたら、お客様のご状況ヒアリング、LinkedIn Learningのデモンストレーションや機能説明、活用事例のご紹介などを実施いたします。
    • 必要に応じて、トライアルも可能です(期間・ID数によって、無償もしくは有償)。
    導入検討イメージ
  2. STEP2

    費用・プラン確認

    • ご利用条件などを確認のうえ、別途お見積り・プラン提示をさせていただきます。
    費用・プラン確認イメージ
  3. STEP3

    契約締結

    • ご利用条件やお見積内容に基づき、サービス利用に向けての契約を締結します。
    契約締結イメージ
  4. STEP4

    サービス利用開始

    • 導入時にスムーズに社内展開できるよう、カスタマーサクセスチームによるサポートを実施いたします。
    • 社内展開後も、継続的に利活用促進をサポートいたします。
    サービス利用開始イメージ